sociální pracovník/ce

Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů Sociální pracovník, ID:mobil odstraněn

Pracoviště:

Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Brně, Odbor Kontaktní pracoviště Boskovice, Oddělení NSD, nám. Dr. Snětiny 2275/2, 680 01 Boskovice

Hlavní náplň činnosti:

• Sociální práce zaměřená na jednotlivce, rodiny a skupiny se zvýšeným rizikem sociálního vyloučení nebo výskytem problémů v osobním nebo sociálním vývoji.
• Zajišťování agend nepojistných sociálních dávek.
• Zajišťujete základní sociální poradenství a konzultační činnost pro občany v oblasti agendy příspěvku na péči a dávek pro osoby se zdravotním postižením a HN
• Zpracováváte vybrané statistické podklady pro sledování čerpání a vývoj dávek, jak pro potřeby KrP, tak GŘ ÚP ČR.
• Ostatním subjektům poskytujete relevantní údaje v rozsahu a za podmínek stanovených příslušnými právními předpisy.
• Spolupracujete se správními úřady, územními samosprávnými celky, orgány sociálního zabezpečení, orgány pomoci v hmotné nouzi, orgány státní zdravotní správy, zaměstnavateli, zdravotnickými zařízeními, zařízeními sociálních služeb, církvemi, občanskými sdruženími a dalšími subjekty podle zvláštních právních předpisů.
• Ve spolupráci s KrP, oddělením zaměstnanosti usměrňujete součinnost oddělení hmotné nouze a zaměstnanosti KoP.
• Provádíte sociální šetření a místní šetření pro účely nepojistných sociálních dávek.

Kvalifikační a další požadavky:

• kvalifikace dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, tj. ukončené vyšší odborné vzdělání sociálního směru, popř. VŠ v sociální oblasti (v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociální politiku, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku)
• znalost práce na PC (MS Office)
• výborné komunikační schopnosti
• odpovědnost, samostatnost, flexibilita, bezúhonnost
• profesionální vystupování, psychická odolnost
• výhodou je znalost práce programů OK nouze, ArsysX
• výhodou je řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič/ka

Pracovní podmínky:

• platové zařazení v 10. platové třídě v souladu s platnými právními předpisy
• pružná pracovní doba – plný úvazek
• předpokládaný nástup leden 2026
• pracovní poměr na dobu určitou (zástup za dlouhodobou pracovní neschopnost s možností prodloužení o mateřskou a rodičovskou dovolenou) se zkušební dobou 6 měsíců (určena v souladu s § 178 odst. 3 zákona o státní službě, v platném znění)

Zaměstnanecké výhody:

• pružná služební doba;
• 5 týdnů dovolené;
• 5 dnů indispozičního volna;
• 1 den na vyřízení osobních záležitostí;
• příspěvek na stravování, tzv. stravovací paušál 70 Kč;
• možnost odborného vzdělávání a profesního/osobního rozvoje;
• odměny k životním a služebním výročím;
• příspěvek na produkty spoření na stáří 270 Kč měsíčně,
• možnost zřízení MultiSport karty.

V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete prosím elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis, nejpozději do 8. prosince 2025 včetně na e-mailovou adresu: email odstraněnnebo písemně na adresu:

Úřad práce České republiky, Krajská pobočka v Brně, Polní 1011/37, 659 59 Brno.

Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků.

Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.